



2025年,幸运彩以“破题攻关”行动为牵引,以典型培育为抓手,精准推进建会入会、系统夯实“小三级”工会基础、纵深拓展民主管理、创新布局产业工会,全面筑牢基层工作根基。


提质扩面
工会组织网络织密建强

聚焦新就业形态劳动者入会与服务,全年新增会员14535人,送上“暖新礼包”3000份。扎实开展非公企业和开发区(园区)建会专项行动,实现百人以上非公企业建会动态全覆盖。全年新建工会组织357个,新发展会员3.3万余人,相关经验获《山东工人报》头版报道。


强基固本
“小三级”工会活力迸发

培优建强“小三级”工会,成功争取1个全总“兜底建”项目,5个省总“小三级”工会重点亮点项目、2个“共享职工之家”建设项目、2个基层工会建设重点项目。给予市级13个基层工会建设重点项目、19个新就业形态工会联合会工作项目、4个“共享职工之家”建设项目专项补助。组织机关干部蹲点,推动工会工作不断向基层延伸。









典型引路
民主管理制度纵深推进

以“枣协商·枣民主”品牌创建为抓手,开展企事业单位民主管理培育工作。选树29家单位作为引路典型,4家单位经验做法获省总发文推广,3项提案在省总“履职献良策 创新促发展”评选中荣获一等奖、三等奖。创新开设民主管理微课堂24期,常态化推送政策法规与实务知识,提升基层民主管理能力。组织开展“依靠职工办企业”互鉴式调研,构建比学赶超育典型的良好局面。









赋能增效
产业工会建设创新突破

围绕服务地方产业发展,成立区(市)级以上产业工会53个,覆盖企业5000余家、职工30余万人,相关做法被省总主要领导批示肯定。创新成立全国首个辣子鸡产业链工会联合会,得到全总领导批示推广。率先成立全省首家市级建设建材工会,协同组建市财贸金融工会、市化机数轻产业工会,为强市建设注入工会智慧与力量。

来源:市总组织与基层工作部
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